贝瑞·动态｜2025拥抱变革 奋斗向新

“不忘初心，方得始终”，2024我们持续探索、深化变革，携手客户和伙伴共同迈向数字化转型之路；

“着眼未来，砥砺前行”，2025我们胸怀理想，脚踏实地，坚持"以客户为中心，以奋斗者为本"，“质量优先，以质取胜”的发展理念，持续稳健发展，共赢数字化转型大时代。

2025年1月23日，贝瑞文化【2024年度工作总结暨2025年工作部署大会】在重庆喜来登酒店隆重举行。本次大会以“拥抱变革 奋斗向新”为主题展开，全体成员齐聚一堂，共襄盛举。

01

战略部署
坚持以客户为中心，持续构建企业数字化作战能力

贝瑞文化姚总，肯定了在座各位奋斗者在2024年为企业作出的卓越贡献，同时对客户的信任与支持也深表感激。

姚总表示，贝瑞携手华为云打造高端定制行业数字化生态在2024年已初步取得成效。未来，企业将持续强化数字化技术在行业中的运用，引进专家型人才，培育高潜型人才，共同构建起高端定制服务的新生态。

02

工作部署
让打胜仗的思想成为一种信仰

贝瑞文化总裁黄旭伟，对企业2024年的工作进行了总结，并提出了六大核心战略方针。会上指出“以客户为中心”是公司存在的唯一理由的方针，25年将全面推动端到端的流程建设。与此同时，企业将坚持“数字化转型”不动摇，通过持续变革，构建“以客户为中心”的管理体系，形成强大的组织级能力，持续为客户创造价值。

并再次强调，“质量优先，以质取胜”的发展理念是我们25年的核心发展观，“以客户为中心”构建流程管理体系。尊重流程与规则，从客户需求到客户满意，全流程提升质量。

最后，黄旭伟表示：客户满意是衡量一切工作的准绳！

紧接着，企业各管理团队也围绕企业如何高质量发展，干部引进人才强企，项目运作执行，提升作战能力等方面，依次对2025年的重点工作进行了部署。聚焦价值创造，多打粮食，增加土地肥力，要让打胜战的思想成为一种信仰！

03

颁奖盛典
千帆竞发，勇进者胜，为奋斗者喝彩

在年度盛典上，我们颁发包括“金牌团队”“金牌个人”“重大即时激励”“战略项目悬赏”等在内的多个奖项，还有每年压轴的“国外旅游大奖”，以褒奖在岗位上表现卓越超群，为公司打胜仗的杰出员工与优秀团队。

贝瑞人，从不乏奋斗精神，立足当下，做行业数字化转型的使能者，攻山头的引领者，打项目的冲锋者，他们对行业无上热爱，用结果证明自己的实力，为企业发展作出卓越贡献。

04
晚宴盛典
宴启新章，共享喜悦硕果，共度美好此刻

在圆满完成各项会议议程后，当晚，大家齐聚一堂，于佳肴美酒间，卸下工作的忙碌与疲惫，尽情享受此时此刻欢乐的时光。各部门高管及员工精心准备的节目纷纷登场，抽奖环节穿插其中，一次次将年会的气氛推向高潮。

05

同心同行
逐梦踏山海，与志同道合者同行

次日，贝瑞团队集体踏上了探索之旅，前往极具人文风情万灵古镇，赏自然风光，品当地美食，为2024年度盛会画上了一个完美的句号。

2024年，对于贝瑞而言是极具变革的一年，数字化转型已初步取得成效，人才引进计划为公司带来了活力，共同稳固了贝瑞行业领先者地位。面对日益竞争的市场环境和变化的市场需求，贝瑞将始终坚持“以客户为中心”的战略引领，逐步完成高端定制行业数字化生态的建设，不断提升企业的核心竞争力和可持续发展力。